Attività commerciale

Come trasformare uno stage in un lavoro

Suggerimenti per essere assunto dopo uno stage

Molti datori di lavoro che offrono tirocini lo fanno come un modo per provare e reclutare nuovi dipendenti a tempo pieno. Anche se gli stage sono un modo per gli studenti di acquisire esperienza e apprendere di più su uno specifico campo di interesse, sono anche un modo per le organizzazioni di provare individui e decidere come adattarsi bene alla cultura generale dell'organizzazione. Molti datori di lavoro utilizzano i loro programmi di tirocinio come terreno di prova per il processo di assunzione e sono in grado di risparmiare denaro nei loro sforzi di reclutamento provando potenziali nuovi dipendenti prima di estendere un'offerta di lavoro reale.

Se sei interessato a trasformare uno stage in un lavoro a tempo pieno dopo la laurea, puoi utilizzare alcune tecniche specifiche per aumentare le tue possibilità di essere assunto.

Fare una buona impressione

Come stagista è tua responsabilità mostrare al tuo supervisore e agli altri all'interno dell'organizzazione che hai ciò che serve, sia personalmente che professionalmente, per adattarsi alla cultura aziendale. Prendendo tempo per conoscere la missione dell'organizzazione e ciò che apprezza nei suoi dipendenti può fornire informazioni essenziali su come l'azienda identifica e definisce il successo.

Sviluppa obiettivi professionali

Identificare i tuoi obiettivi professionali e trovare uno stage gratificante che soddisfi le tue aspettative sarà più vantaggioso per lo sviluppo delle tue abilità e le future aspirazioni di carriera che accettare qualsiasi stage disponibile. Gli stage sono progettati per preparare i candidati a futuri lavori e carriere, e trovare uno stage che ti aiuterà a raggiungere i tuoi obiettivi professionali ti aiuterà anche ad essere un candidato più competitivo nella tua ricerca di lavoro futura.

Sviluppa una relazione forte con il tuo supervisore

Assicurati di tenere il tuo supervisore al corrente del tuo lavoro e dei tuoi risultati effettuando il check-in frequentemente e assicurandoti di soddisfare le aspettative. Una volta identificate le responsabilità del proprio lavoro e comprendendo le aspettative del proprio supervisore, lavorare duramente per dimostrare la propria iniziativa personale e la capacità di lavorare sia in modo indipendente che come parte di un team. Lo sviluppo di connessioni professionali come stagista ti darà un vantaggio nello sviluppo di una rete professionale.

Sviluppa un'etica del lavoro forte

Stabilire la volontà di svolgere il lavoro a tutti i costi mantenendo un atteggiamento positivo dà al datore di lavoro la certezza che diventerai un membro prezioso del team se assunto come dipendente.

Completa progetti assegnati in tempo

Se prevedi una sfida con una scadenza su un progetto a cui stai lavorando, assicurati di informare il supervisore e chiedere qualsiasi input lui / lei possa fornire o chiedere un'estensione per completare il progetto. Assicurati di offrire un motivo valido per il ritardo del progetto, come altri problemi imprevisti o altre priorità di lavoro che dovevano essere affrontate prima di ottenere il progetto specifico completato in tempo.

Seguire sempre le regole aziendali e le linee guida stabilite

Entrare a far parte della cultura aziendale include l'apprendimento del dress code stabilito dalla società. Significa anche tempo di apprendimento assegnato e cosa è previsto per periodi di pausa e pause stabiliti. Prenditi il ​​tuo tempo per apprendere le regole e le linee guida che ci si aspetta dall'organizzazione prima di saltare e commettere gravi errori. Inoltre, controlla la politica aziendale su e-mail personali, telefonate e utilizzo di Internet per evitare situazioni imbarazzanti e imbarazzanti.

Cerca input da supervisore e colleghi sulle tue prestazioni lavorative

Comunicare con i datori di lavoro sul rendimento lavorativo fornirà un'opportunità per migliorare e apportare le modifiche necessarie durante il corso del tirocinio. Questo input può essere fondamentale per aiutarti a migliorare le tue prestazioni lavorative attraverso il chiarimento delle aspettative del supervisore. I problemi possono spesso essere evitati una volta che le aspettative sono state comunicate apertamente e tutti sono sulla stessa pagina.

Affrontare compiti facili e ripetitivi con entusiasmo

Il datore di lavoro si fiderà di te per completare compiti più difficili una volta che avranno riconosciuto la tua capacità di gestire le piccole cose. Chiedere un lavoro aggiuntivo e più impegnativo sarà accettato in modo più positivo da un datore di lavoro se si accetta la responsabilità delle attività più noiose che sono richieste per svolgere il lavoro su base giornaliera.

Identifica i problemi non attualmente indirizzati dall'organizzazione

Puoi offrire informazioni dettagliate sui problemi che identificherai e discutere su come risolvere il problema o soddisfare quel bisogno all'interno dell'azienda. I datori di lavoro cercano persone che possano pensare fuori dagli schemi e identificare soluzioni ai problemi attuali che la direzione non ha ancora identificato o affrontato. Siate pronti a offrire soluzioni che pensate possano funzionare per risolvere uno specifico problema o situazione.

Sviluppare rapporti con i colleghi di lavoro

I datori di lavoro cercano individui che possano lavorare bene in un ambiente di squadra e che abbiano punti di forza particolari che andranno ad aggiungersi ai risultati complessivi del gruppo.

Mostra iniziativa

Illustrare il tuo interesse nello sviluppo di nuove conoscenze e abilità rilevanti per la posizione aumenterà la fiducia dei datori di lavoro nella tua volontà e iniziativa per fare un buon lavoro. Mostrando entusiasmo e offrendo di partecipare a workshop o seminari aumenterà la tua comprensione del business e farà una buona impressione sul tuo supervisore.

Chiedi lavoro aggiuntivo

Se non hai abbastanza lavoro da fare, assicurati di controllare con il tuo supervisore per vedere se c'è del lavoro aggiuntivo che puoi fare. In caso contrario, controlla se puoi aiutare gli altri a portare a termine il loro lavoro, il che può anche insegnarti nuove abilità nel processo.

Unisciti a un'associazione professionale

La partecipazione ad associazioni professionali offre agli studenti un'eccellente opportunità di incontrare persone che attualmente lavorano nel campo. Attraverso le associazioni professionali, gli studenti imparano anche cosa leggono le riviste specializzate sul campo e le opportunità di lavoro entry-level che possono essere attualmente disponibili in altre organizzazioni.

Esprimi il tuo interesse nel lavorare per la compagnia

Esprimendo un interesse per l'azienda, fai sapere alla società che consideri l'organizzazione un luogo in cui vorresti lavorare. Anche se non ci sono posizioni disponibili, lasciando che il vostro supervisore sappia che sareste interessati a lavorare per la compagnia, sarete più probabilità di essere contattati una volta aperta una posizione.

Il networking riguarda la creazione di relazioni. Una volta sviluppato un forte gruppo di networking, svilupperai un migliore senso di ciò che serve per avere successo e imparerai come creare una rete che possa aiutarti a raggiungere i tuoi obiettivi di carriera. Avere un mentore che rispetti aiuterà a rendere l'esperienza di stage molto meno stressante.

Il mentore ti fornirà anche qualcuno da cui imparare e un posto dove ricevere risposta alle tue domande. Cerca un mentore professionista di cui ti fidi e non aver paura di porre domande a quella persona e suggerimenti su come migliorare le tue prestazioni e aumentare il tuo livello attuale di conoscenze e abilità. Puoi chiedere cosa ci vuole per salire sul campo, sia nell'organizzazione che nel settore specifico. Una volta stabilita una rete solida e acquisendo esperienza nel tuo settore, anche tu avrai l'opportunità di assistere i nuovi professionisti interessati a entrare nel campo.

I rapporti professionali che svilupperai durante la tua esperienza di tirocinio faranno parte della tua rete professionale di persone che possono attestare le tue conoscenze e abilità nel fare un buon lavoro. I tuoi futuri rapporti con la tua rete devono essere nutriti e continuati molto tempo dopo che il tuo tirocinio è finito per mantenerlo vivo e vegeto.

Esprimi il tuo apprezzamento

Una volta completato il tirocinio, un breve ringraziamento è sempre apprezzato e lascerà un'impressione favorevole al datore di lavoro. Se torni al college, assicurati di rimanere in contatto con il tuo supervisore e i colleghi e prenditi il ​​tempo per informarti sulle potenziali aperture di lavoro che prevedono in futuro.

I 10 migliori consigli per stagisti offrono strategie aggiuntive su come rendere il tirocinio un successo e trasformarlo in una potenziale offerta di lavoro a tempo pieno.

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