Attività commerciale

Cosa fare quando vieni licenziato inaspettatamente

Non farti travolgere dal licenziamento!

Supponi di andare al lavoro ogni giorno e pensi davvero di fare un buon lavoro e un giorno all'improvviso vai al lavoro e ti viene detto che sei licenziato e che questo è il tuo ultimo giorno?

Oggi abbiamo avuto questa conversazione con un ex-alunno appena diplomato l'anno scorso. Come ci si può aspettare, è stata molto sconvolta quando ha saputo di essere stata licenziata senza una ragione apparente. Aveva iniziato in azienda come stagista e in soli 2 mesi è stata assunta per una posizione regolare a tempo pieno. Inizialmente, era entusiasta di ottenere questo lavoro e che la sua ricerca di lavoro era finalmente conclusa, ma dopo soli 6 mesi di lavoro entrò e si ritrovò licenziata.

Come in molte situazioni in cui i dipendenti vengono licenziati sul posto, di solito c'è una grande quantità di informazioni che il dipendente non conosce. A questa persona è stato detto che è stata licenziata a causa dell'incapacità del suo capo di trasformare il dipartimento in giro e che è stata lasciata andare a causa di questo e perché la compagnia stava facendo qualche ristrutturazione. La buona notizia era che la compagnia le disse che le avrebbero rilasciato uno stipendio per le prossime due settimane, ma una volta che si rese conto che non era stato fatto un deposito sul suo conto in banca, chiamò la compagnia e le fu detto che era stata licenziata per causa e che la società stava mantenendo un avvocato.

Questa può essere un'esperienza sconvolgente per chiunque sia licenziato da un lavoro, ma per un neolaureato può essere estremamente sconvolgente quando non sono affatto sicuri del motivo per cui sono stati licenziati in primo luogo. Il fatto che la società si sia offerta per la prima volta di pagare i suoi stipendi per le prossime settimane e poi girarsi e dire che potrebbe trovarsi di fronte a una querela, l'intera situazione è andata di male in peggio e si è trovata preoccupata per la sua capacità di trovare un nuovo lavoro.

Suggerimenti su cosa fare quando vieni licenziato

  1. Non farti travolgere da essere licenziato. Come la maggior parte delle persone, probabilmente pensi che essere licenziato non ti succederà mai. Sfortunatamente, molte persone vengono licenziate per vari motivi e spesso non è colpa loro.
  2. Mantieni la tua autostima e autostima. Anche se una volta che hai appreso che sei stato licenziato e che ti senti naturalmente scioccato dall'esperienza, è importante mettere la situazione in prospettiva e capire che potrebbe avere più a che fare con l'azienda che con te.
  3. Controlla se sei idoneo per i sussidi di disoccupazione. Sfortunatamente licenziare all'improvviso un dipendente e per nessuna ragione apparente sembra un po 'ingiusto poiché non ci sono praticamente leggi per proteggere i dipendenti da questo tipo di situazioni. In questo caso, il datore di lavoro potrebbe aver minacciato una causa per tenere a bada il dipendente e persino scoraggiarla dal richiedere i sussidi di disoccupazione. Sicuramente, scopri se sei idoneo per la disoccupazione.
  1. Ripulisci il tuo curriculum e la lettera di presentazione e inizia a inviarlo ai datori di lavoro. Una volta superato lo shock iniziale di essere licenziato, è importante prendere una posizione proattiva e iniziare a ottenere il tuo curriculum e la lettera di presentazione là fuori.
  2. Iniziare il lavoro in rete con familiari, amici, docenti, precedenti datori di lavoro, ecc. Non lasciarti licenziare trattenendoti dal contatto con la tua rete personale e professionale. All'inizio questo può sembrare difficile, ma rimarrai sorpreso dal modo in cui le persone capiranno e saranno disponibili ad aiutarti nella tua ricerca.
  1. Non mettere male la bocca al tuo precedente datore di lavoro. Parlare male con un precedente datore di lavoro è un modo sicuro per non essere assunto dopo aver completato un'intervista. I potenziali datori di lavoro non vogliono sentire cose negative sui precedenti datori di lavoro e potrebbero indurli a pensare a pensieri negativi su di te.
  2. Trova persone che puoi fare un po 'di pratica di intervista o pratica da sola assicurandoti di farlo ad alta voce. Il miglior consiglio che abbiamo per preparare un colloquio è la pratica, la pratica, la pratica. Dovrai assicurarti di ottenere la maggior parte dei tuoi errori là fuori prima dell'intervista effettiva.
  1. Non mentire sul tuo curriculum, lettera di presentazione o in un'intervista. Mantieni positivo il tuo curriculum e lettera di presentazione concentrandoti sui tuoi punti di forza e interessi e su ciò che devi offrire all'azienda. Per l'intervista preparatevi a rispondere alla domanda: "Perché hai lasciato il tuo precedente datore di lavoro?" Il modo migliore per rispondere a questa domanda è di mantenerlo breve e dolce e concentrarsi su cambiamenti o ristrutturazioni che potrebbero aver luogo nell'azienda.
  2. Preparati ad andare avanti. Troppe volte è facile concentrarsi su qualcosa di negativo che è successo a noi nella nostra vita. Quando si tratta di cercare lavoro è importante dimenticare o imparare dal passato e andare avanti il ​​più rapidamente possibile. Mantenerti positivo e concentrarti sul futuro ti aiuterà a essere preparato e concentrarti sui prossimi passi necessari per avere successo sul posto di lavoro.

    Raccomandato
    Ecco una panoramica dei social media per gli autori : Secondo il suo sito web, Twitter è "... una rete di informazioni che avvicina le persone a ciò che è importante per loro." Una delle reti di social media più popolari, Twitter è uno strumento che collega i suoi membri tweeting con i loro entusiasmi. In
    Un amministratore di database (DBA) gestisce il software utilizzato per archiviare dati aziendali preziosi. I database contengono informazioni su clienti, impiegati e finanze, ei decisori devono accedervi per poter fare scelte intelligenti. Poiché il successo commerciale dipende dai dati al giorno d'oggi, le registrazioni devono essere accurate e devono essere mantenute al sicuro.
    Interessato a lavorare per Coca-Cola? La Coca-Cola Company è una multinazionale delle bevande. Producono, vendono al dettaglio e commercializzano bevande non alcoliche. Con oltre 700.000 dipendenti del sistema, Coca-Cola è tra i primi 10 datori di lavoro privati. Ecco le informazioni su come trovare e candidarsi per le posizioni aperte alla Coca-Cola, i tipi di opportunità di carriera in azienda, i benefici forniti da Coca-Cola e altro ancora. C
    Questi soldati aiutano letteralmente a spianare la strada agli altri Nell'esercito, la specialità professionale militare (MOS) 12N è un ingegnere di costruzioni orizzontali. Questi soldati usano bulldozer e altre attrezzature pesanti per aiutare a completare i progetti di costruzione. Operano su tutti i tipi di macchinari pesanti, tra cui terne, escavatori e raschietti.
    Se non sei sicuro di come iniziare a scrivere la tua lettera di presentazione per un curriculum, un modello di lettera di presentazione o un campione è un punto fermo da cui iniziare. Leggendo le lettere di accompagnamento del campione, puoi avere un'idea del tono appropriato di una lettera di accompagnamento e un modello ti mostrerà la formattazione corretta.
    I passi che devi (di solito) prendere per diventare un direttore creativo È considerato l'apice della carriera di una persona creativa. Sia che tu sia un giovane copywriter, un art director junior o un giovane designer, il massimo in termini di oro alla fine dell'arcobaleno è il ruolo di direttore creativo.