Attività commerciale

Che cosa è una clausola non competitiva in un contratto di media?

Indipendentemente dal fatto che abbiate finito il vostro primo lavoro nel settore dei media o vi stiate muovendo nella vostra carriera nel settore dei media, troverete sicuramente una clausola di non concorrenza nel vostro contratto. Prima di firmare, sappi che cos'è una clausola di non concorrenza in un contratto di media così come i suoi limiti.

Cos'è un non-competitivo?

Le clausole di non concorrenza sono una parte standard della maggior parte dei contratti di lavoro sui media. Sono progettati per proteggere un'azienda multimediale limitando il luogo in cui la persona che firma il contratto potrebbe funzionare in futuro. In altre parole, una clausola di non concorrenza significa che non puoi avere una brutta giornata alla tua stazione e decidere di smettere di andare al lavoro dall'altra parte della strada alla stazione concorrente.

A prescindere da come avanzi la tua carriera nel settore dei media, a un certo punto ti troverai di fronte a un contratto di lavoro. Questo era vero solo per le emittenti in onda o per i noti editorialisti della stampa, ma ora i contratti coprono anche molti manager e professionisti dietro le quinte.

Mentre i contratti standard delle società di mediazione possono differire ampiamente per lunghezza e dettaglio, la stragrande maggioranza include clausole di non concorrenza. Questo linguaggio ti impedirà di lasciare la tua attuale azienda multimediale e di saltare ad un concorrente, di solito entro un periodo di tempo specifico.

Ad esempio, nella televisione locale potresti essere un conduttore televisivo a Dayton, nell'Ohio. Una clausola di non concorrenza nel tuo contratto ti impedirebbe di unirti al team di notizie in una qualsiasi delle altre stazioni della città. Potrebbe essere vietato recarsi in un'altra stazione da sei mesi a un anno dopo la scadenza del contratto.

Alcune differenze nel linguaggio contrattuale potrebbero consentirti di recarti in un'altra stazione di Dayton subito dopo la scadenza del contratto, a condizione che non sia in onda per un certo periodo di tempo. Questo cambiamento nella formulazione è a volte negoziabile prima della firma del contratto.

Poiché Dayton è vicino a Cincinnati, è possibile che una clausola di non concorrenza non solo includa altre stazioni di Dayton, ma anche quelle di Cincinnati. Questo perché è probabile che si sovrappongano i segnali di trasmissione tra i due mercati televisivi. Quel punto può anche essere negoziabile, a causa dei limiti che ti pone nel promuovere la tua carriera.

Protezione clausola non competitiva

Sono previste clausole di non concorrenza per proteggere le società dei media, non voi. Una stazione televisiva non vuole spendere una fortuna per pubblicizzarti come il suo ancoraggio principale attraverso cartelloni pubblicitari, pubblicità stampate e altri media solo per vederti su una stazione rivale sei mesi dopo.

È comprensibile. Tuttavia, queste clausole sono state testate nelle legislature e nei tribunali di alcuni stati. Se sono esecutivi se si è terminati dalla propria postazione e si desidera un lavoro in un'altra stazione della città, spesso viene messa in discussione, a seconda dello stato e di altre circostanze.

Raccomandato
Suggerimenti su cosa evidenziare su curriculum, lettere di copertura e interviste Quali sono le capacità interpersonali e perché sono importanti sul posto di lavoro? Le abilità interpersonali, conosciute anche come abilità personali o abilità soft o abilità di intelligenza emotiva, sono legate al modo in cui comunichi e interagisci con gli altri. Quan
Tagli di capelli per uomini e donne durante l'addestramento militare di base dell'aeronautica Gli uomini che entrano nell'Aeronautica Militare di Base dell'Aeronautica Militare (AFBMT) incontreranno il loro primo civile on-base entro il primo giorno o due dopo l'arrivo a Lackland Air Force Base
Perché la gestione consente il comportamento? Domanda del lettore: Ho lavorato per lo stato per 14 anni, e mai in tutto il mio tempo qui ho avuto a che fare con un ambiente di lavoro ostile. È diventato così cattivo che sto pianificando di abbassare la soglia solo per scappare dalle continue molestie. A
Fatti della Commissione per l'applicazione della legge del presidente Johnson Nel 1965, gli Stati Uniti affrontarono quella che fu vista come una sorprendente combinazione di un sistema di giustizia criminale ingiusto, tattiche di polizia pesanti e non illuminate e una crescente epidemia di criminalità.
Il pensiero di non essere in grado di rispondere a una domanda di intervista è uno spaventoso per molti candidati di lavoro. Succede più spesso di quanto tu possa pensare. A volte, semplicemente non conosci la risposta. In altri casi, potresti saperlo, ma il tuo cervello si blocca nel momento. Oppure, gli intervistatori possono deliberatamente cercare di fermarti per rivelare come risponderai a domande impegnative.
Esempi di abilità di gestione del tempo per i CV, Quali sono le capacità di gestione del tempo e perché sono importanti per i datori di lavoro? Gestione del tempo significa lavorare in modo efficiente e i datori di lavoro in ogni settore cercano personale che possa fare un uso ottimale del tempo a loro disposizione sul lavoro. R