Fai in modo che i datori di lavoro possano trovarti

Giorno 5 di 30 giorni per il tuo lavoro da sogno

Anche se stai cercando attivamente un lavoro, tieni presente che molti datori di lavoro stanno anche cercando candidati per un lavoro passivo.

I candidati passivi sono candidati qualificati che potrebbero non essere necessariamente alla ricerca di lavoro, ma che potrebbero essere interessati se il lavoro giusto arriva. I datori di lavoro cercano questi candidati passivi esaminando i curriculum sui siti Web aziendali, sui siti di lavoro e sui siti di networking professionali.

Aggiorna il tuo curriculum

Il compito di oggi è quello di assicurarsi che le attuali informazioni professionali siano disponibili online in modo tale da attirare i datori di lavoro alla ricerca di candidati di lavoro. Se hai già completato l'attività per il Day 1 di 30 Days to Your Dream Job, hai già aggiornato il tuo curriculum per riflettere i tuoi risultati più recenti.

Hai anche incorporato parole chiave nel tuo curriculum che renderanno la tua storia professionale più facilmente ricercabile dai datori di lavoro che cercano candidati con le tue qualifiche.

Espandi la tua presenza online professionale

Dopo aver aggiornato il tuo curriculum, inserisci il tuo curriculum sui siti in cui i tuoi datori di lavoro ideali potrebbero cercare candidati. Metti le tue informazioni professionali su siti di networking come LinkedIn, così come siti di lavoro come Monster e CareerBuilder.

La maggior parte delle associazioni di alunni universitari hanno un database di ex allievi per scopi di networking. Contatta la tua alma mater per vedere se la tua associazione alunni ha un tale database. A molti datori di lavoro piace reclutare candidati dai loro college, quindi approfitta di queste connessioni.

Allo stesso modo, assicurati di unirti a qualsiasi associazione di alunni gestita dai tuoi precedenti datori di lavoro. Queste associazioni aiutano gli ex dipendenti a rimanere in contatto e si aiutano a vicenda con percorsi di carriera futuri.

Se fai parte di associazioni professionali, metti le tue informazioni professionali sui loro database membri. I datori di lavoro spesso cercano candidati in associazioni professionali legate ai loro campi.

Limita la tua presenza online personale

Ora che hai messo online tutte le tue informazioni professionali, assicurati di rendere private tutte le informazioni personali che non vuoi che i datori di lavoro vedano. Questo include account personali di social network come Facebook e Instagram.

Rendi le tue informazioni personali accessibili solo alle persone con le quali ti senti a tuo agio a condividere tali informazioni.

Tieni traccia della tua presenza online

Tieni traccia di ogni sito su cui hai pubblicato le tue informazioni professionali. Mantieni un elenco di questi siti, nonché i tuoi nomi utente e password per ciascun sito.

Questo ti aiuterà a rimanere organizzato e ti aiuterà anche ad aggiornare facilmente le tue informazioni online mentre prosegui nella tua carriera. Ecco come organizzare la ricerca di lavoro.

Articoli Interessanti

Cosa devi sapere sulle promozioni militari arruolate

Attuario: informazioni sulla carriera

Peso massimo al decollo (MTOW)

Top 10 domande e risposte sull'intervista comportamentale

Raccomandato

Consigli di business da imparare da Patti Stanger

Come Patti Stanger ha costruito la sua attività attraverso un marchio potente In che modo una donna di 50 anni, che non si è mai sposata da sola, ha avuto così tanto successo nel business del matchmaking che i clienti pagano da $ 25.000 a $ 50.000 per i suoi servizi? Perché i ricchi e qualche volta famosi scelgono i propri servizi rispetto ad altre agenzie quando è tristemente famosa per aver distrutto l'ego anche dei single più duri (uomini, in particolare)? Semp

Come capire la cultura attuale dell'azienda

Artefatti e interazioni dei dipendenti Visualizza la tua cultura esistente quando visualizzato Sei pronto a dare un'occhiata alla cultura che esiste nella tua organizzazione? La tua valutazione della tua cultura può renderti felice; la tua valutazione culturale potrebbe renderti triste. Qualunque sia la tua valutazione culturale che ti insegna sulla tua cultura, però, la tua cultura è quella che è. Pe

Agente speciale per la sicurezza diplomatica del Dipartimento di Stato

Il Dipartimento di Stato degli Stati Uniti esiste per promuovere e mantenere relazioni pacifiche e stabili con le nazioni di tutto il mondo e per promuovere la democrazia e la prosperità per tutti. Forse la funzione più visibile del Dipartimento di Stato è garantire la diplomazia attraverso il dialogo aperto e la sicurezza per i diplomatici e l'applicazione delle leggi federali relative alle missioni statunitensi, sia in patria che all'estero. P

Insidie di assumere dipendenti internazionali

Ci sono molte complessità quando si assumono e gestiscono dipendenti internazionali. Per evitare le insidie, è necessario tracciare una posizione legale appropriata e identificare le differenze tra gli Stati Uniti e altri paesi prima di assumere dipendenti stranieri. Occupazione a tempo determinato e cessazione dei dipendenti La legge statunitense che definisce un rapporto di lavoro a volontà come uno in cui una delle parti (datore di lavoro o dipendente) può immediatamente porre fine al rapporto di lavoro in qualsiasi momento, con o senza preavviso. L&

Quanto riceverò dopo che mi ritirerò dai militari?

Ci sono molte domande riguardanti il diventare un militare di carriera. Molti dei benefici di far carriera militare sono i benefici medici e dentistici, il GI Bill per aiutare a pagare per l'istruzione di voi o dei vostri figli, così come la pensione. Per ritirarsi dal servizio militare, una persona deve rimanere nell'esercito per 20 o più anni. Ci s

Come diventare Wedding Planner

I wedding planners non salvano vite. Non educano i nostri figli o trovano modi per proteggere l'ambiente. I wedding planners, tuttavia, svolgono un ruolo importante nella vita di molte coppie facendo di quello che considerano uno dei giorni più speciali della loro vita, bello, memorabile e privo di stress.