Attività commerciale

8 modi per trovare uno stage

Trovare uno stage

Trovare uno stage può essere realizzato utilizzando diverse strategie diverse. Networking, partecipare a fiere di carriera, cercare annunci di stage online e identificare potenziali datori di lavoro attraverso annunci pubblicitari, le Camere di commercio locali o la rubrica telefonica sono modi per iniziare a condurre la ricerca di tirocinio. Trovare uno stage richiede qualche ricerca e pianificazione per trovare le giuste opportunità di tirocinio, ma i risultati meritano sicuramente lo sforzo.

  • Inizia a guardare presto

    Essere consapevoli del fatto che alcuni settori e stage hanno scadenze anticipate e reclutare e assumere già a novembre. Iniziare la ricerca di tirocinio durante la pausa invernale ti offre più tempo per cercare stage e magari creare legami preziosi con alunni o professionisti all'interno di organizzazioni di interesse prima di tornare al college. Puoi consultare l'Ufficio servizi di carriera del tuo college per ricevere assistenza e scoprire quali stage reclutare presto.

  • Identifica gli interessi di carriera

    Prima di tutto, è importante che tu sappia cosa vuoi fare. Acquisire esperienza in un certo numero di settori di carriera è una buona idea se non hai idea di quale carriera sei interessato a perseguire dopo il college.

    Vuoi lavorare con i bambini o sei più interessato all'investment banking? Ti interessa l'attivismo sociale e fai la differenza nel mondo? Forse 'piacerebbe lavorare in un museo d'arte o in una grande agenzia pubblicitaria. I tirocini possono darti visibilità di opportunità come queste e la possibilità di "testare le acque" di nuovi ed eccitanti campi di carriera.

  • Rete

    Parla con la famiglia, gli amici, i docenti, i consulenti universitari e i consulenti di carriera presso l'Ufficio servizi di carriera del tuo istituto scolastico su quale tipo di tirocinio desideri e quando e dove vuoi farlo.

    Contattare gli alunni del tuo college e fare interviste informative può fornirti preziose informazioni sulle opzioni di carriera che puoi perseguire come stage. Assicurati di inviare una nota di ringraziamento per esprimere il tuo apprezzamento a loro per aver condiviso il loro tempo e la tua esperienza.

  • Verifica delle risorse online

    Contatta il tuo Ufficio servizi di carriera presso il tuo college per vedere se hanno consigliato le risorse di tirocinio e quelle a cui possono iscriversi.

    Internships.com è specializzato solo in stage ed è anche un buon posto per iniziare la ricerca. Ultimo ma non meno importante, puoi anche controllare le organizzazioni online e gli annunci sul tuo giornale locale per identificare i datori di lavoro che potrebbero essere interessati ad assumere uno stagista.

  • Partecipa alle fiere della carriera

    Rivolgiti al tuo Ufficio dei servizi per le carriere presso il tuo college per identificare le fiere di carriera e / o di tirocinio che si verificano durante la pausa invernale. I migliori datori di lavoro frequentano fiere di carriera per reclutare, schermare e assumere stagisti e impiegati di talento.

    Preparati a dare un'introduzione di 60 secondi che descriva le tue abilità, i tuoi interessi, la tua esperienza e la tua motivazione al datore di lavoro. Assicurati di seguire tutti i reclutatori con cui parli in fiera.

  • Contatta i datori di lavoro

    Telefona o visita i datori di lavoro nelle aree di interesse geografico e / o professionale e informati sui lavori estivi / stage. Preparati a fare un promo di 60 secondi per quanto riguarda le tue capacità, punti di forza e motivazione per lavorare per loro.

    Concentrati sui lavori estivi disponibili e, se interessati, prendi in considerazione opportunità di campo o resort per acquisire ulteriori capacità interpersonali e di comunicazione. Le agenzie temporanee forniscono anche informazioni sulle esigenze di occupazione dei datori di lavoro locali. Assicurati di seguire con i datori di lavoro, quando possibile, per organizzare un colloquio di persona o telefonico

  • Diventa un imprenditore

    Hai competenze speciali o un modo per soddisfare le esigenze del mercato? Recentemente ho parlato con uno studente universitario che ha prodotto oltre $ 2500 a settimana vendendo gelati da un camion che ha affittato per l'estate. Fu così piacevolmente sorpreso dal successo della sua impresa che progettò un lungo viaggio in tutta Europa.

  • Ottieni esperienza come neolaureata o cambia carriera

    I neolaureati e i cambiavalute possono anche fare tirocini per avere una prospettiva sui nuovi campi di carriera e sviluppare nuove conoscenze e abilità. I tirocini possono essere il ponte tra una carriera insoddisfacente e un'impresa potenzialmente nuova ed eccitante. Puoi utilizzare i database di stage e di ricerca di lavoro per identificare le organizzazioni che soddisfano i tuoi criteri.

  • 
    Articoli Interessanti
    Raccomandato
    Un profilo aziendale Work-at-Home Industria: Traduzione, localizzazione Descrizione dell'azienda: Creato nel 1982 come servizio di traduzione locale presso le Nazioni Unite, il numero 1-800-Translate è stato rinominato come Responsive Translation Services e ora è specializzato nella traduzione medica, di test e legale e nell'interpretazione telefonica in tempo reale.
    Gli oftalmologi veterinari sono specialisti con conoscenze avanzate sulla salute oculare e procedure chirurgiche specializzate eseguite sull'occhio. Doveri di oftalmologo Gli oftalmologi veterinari sono veterinari con una formazione avanzata in medicina oculare che consente loro di diagnosticare e trattare condizioni dell'occhio tra cui cataratta, ulcere corneali, congiuntivite, uveite e glaucoma
    Regole su quando e come stabilire un contatto visivo in culture diverse Come e quando stabilire un contatto visivo dipende interamente dalle abitudini di dove sei, da chi sei e dal contesto sociale. Ad esempio, alcune culture considerano il contatto visivo diretto aggressivo, maleducato o una mancanza di rispetto
    Una politica campione di armi nascoste per luoghi di lavoro In tutti i luoghi di lavoro, i dirigenti e il personale delle risorse umane devono dedicare tempo a pensare a come vogliono gestire le armi nascoste sul posto di lavoro. Le leggi sul permesso delle armi nascoste differiscono da stato a stato e da paese a paese, quindi è necessario essere a conoscenza delle leggi nel luogo in cui i dipendenti vogliono portare una pistola o un coltello.
    Solo la menzione del capitolo 11 colpisce il terrore nel cuore dei creditori, dei venditori e dei datori di lavoro. Sì, è un'azione seria che un'azienda deve intraprendere e può avere gravi conseguenze per la forza lavoro. Tuttavia, non tutto indica necessariamente il destino. Il capitolo 11 è un tipo di bancarotta di cui molte persone hanno sentito parlare ma di cui pochi sanno molto. Mo
    Ricevi pubblicato su questa rivista leggendaria Il New Yorker è stato fondato nel 1925 da Harold Ross. Ross lucidò le sue costolette letterarie durante le riunioni giornaliere della famosa Tavola Rotonda di Algonquin, di cui era membro fondatore. L'arguta Dorothy Parker e Robert Benchley hanno contribuito alla rivista nei suoi primi anni ed erano anche membri di quella leggenda letteraria.