Attività commerciale

Semplici esempi di lettere di dimissioni

Usa queste lettere di dimissioni di base per lasciare il tuo lavoro

Mantenerlo semplice ha senso quando si fornisce la notifica che stai lasciando il tuo lavoro. Le lettere di dimissioni non devono essere complicate o offrono molte informazioni sul perché e dove stai andando. Non devi necessariamente includere una linea che ringrazia il tuo datore di lavoro per l'esperienza.

Tuttavia, devi essere cortese ed educato. Non ha senso bruciare un ponte, anche se speri di non vedere mai nessuno nel tuo futuro ex-datore di lavoro.

Non sai mai quando potresti aver bisogno di una raccomandazione, o chi sono i tuoi colleghi precedenti nel tuo settore. Non ha senso dare loro una ragione per metterti a bocca aperta a un potenziale datore di lavoro.

Perché scrivere una lettera di dimissioni

Perché scrivere una lettera di dimissioni? Una lettera di dimissioni formale documenta il fatto per il dipartimento risorse umane della tua azienda che stai lasciando. Fornisce inoltre al datore di lavoro la data della partenza e altre informazioni di cui potrebbero aver bisogno per finalizzare la cessazione dal rapporto di lavoro con la società. Infine, è un segno della tua professionalità e ti consente di lasciare la tua posizione attuale sapendo di aver attraversato tutte le "T" e di aver puntato tutti gli "Io".

Mantieni la tua lettera breve e semplice

Una lettera di dimissioni consente di evitare qualsiasi confusione che potrebbe verificarsi durante una conversazione faccia a faccia con il proprio manager o supervisore. La tua lettera non ha bisogno di essere lunga.

Vedi sotto per una lettera di dimissioni campione che è breve e to-the-point. Gli elementi principali da includere nella lettera sono:

  • Il fatto che tu lasci la compagnia
  • La tua ultima data di lavoro

Inoltre, è sia appropriato che educato includere un ringraziamento per il tempo trascorso in azienda e un'offerta di assistenza durante la transizione mentre esci se sarai disponibile.

È possibile che la lettera venga inclusa nel file dei dipendenti con la società e consultata se si richiede un riferimento in futuro. Pertanto, il tono dovrebbe essere positivo e professionale come positivo, in modo che non vengano emesse ombre per quanto riguarda il rendimento e la partenza del lavoro finale.

Quindi, anche se sei disincantato dal tuo lavoro, resisti alla tentazione di commentare negativamente i tuoi colleghi, il tuo manager o la compagnia. Non è necessario fornire al datore di lavoro più informazioni di quelle che devono sapere, il che è il semplice fatto che si sta dando le dimissioni e quando si esce.

Semplice lettera di dimissioni (No grazie)

Usa questo esempio di lettera di dimissioni quando vuoi mantenerlo di base e vuoi semplicemente dire al tuo datore di lavoro che stai partendo, ma, non voglio ringraziare il tuo datore di lavoro o fornire dettagli sul motivo per cui ti stai dimettendo:

Il tuo nome
Il tuo indirizzo
La tua città, stato, codice postale
Il tuo numero di telefono
La tua email

Data

Nome
Titolo
Organizzazione
Indirizzo
Città (*): Stato (*): CAP

Caro signor / m. Cognome:

Accetta questa lettera come notifica che lascerò la mia posizione con ABCD il 15 settembre.

Se posso essere d'aiuto durante questa transizione, per favore fatemelo sapere.

Cordiali saluti,

La tua firma (lettera cartacea)

Il tuo nome digitato

Semplice lettera di dimissioni (grazie)

D'altra parte, forse vuoi dire grazie - o perché lo intendi davvero, o perché sei stato educato ad avere buone maniere. A meno che tu non stia davvero partendo da un cloud, è una strategia intelligente dire "grazie" per le opportunità di lavoro che ti sono state date durante il tuo incarico di posizione, poiché questo ti aiuta a rimanere in buona posizione con il datore di lavoro che stai lasciando . In questa situazione, utilizzare questo esempio di lettera di dimissioni:

Il tuo nome
Il tuo indirizzo
La tua città, stato, codice postale
Il tuo numero di telefono
La tua email

Data

Nome
Titolo
Organizzazione
Indirizzo
Città (*): Stato (*): CAP

Caro signor / m. Cognome:

Recentemente ho accettato una posizione in un'altra azienda, quindi scrivo oggi per offrire la mia comunicazione ufficiale che lascerò il mio lavoro. Il mio ultimo giorno sarà il 15 gennaio.

Mi è piaciuto il mio tempo con XYZ Corp, e ti ringrazio per tutto il tuo aiuto e guida negli ultimi cinque anni. Per favore fatemi sapere se posso essere di aiuto durante questa transizione.

Cordiali saluti,

La tua firma (lettera cartacea)

Il tuo nome digitato

Lettera base di dimissioni con notifica formale

Usa questa lettera di dimissioni per informare formalmente il tuo datore di lavoro che stai per presentare le dimissioni. Questa lettera è breve e al punto.

Il tuo nome
Il tuo indirizzo
La tua città, stato, codice postale
Il tuo numero di telefono
La tua email

Data

Nome
Titolo
Organizzazione
Indirizzo
Città (*): Stato (*): CAP

Caro signor / m. Cognome:

Accetta questa lettera come notifica formale che lascerò la mia posizione presso la società XYZ il 15 settembre.

Grazie per le opportunità che mi hai fornito durante il mio tempo trascorso con la compagnia. Sono più che grato di aver avuto l'opportunità di lavorare con il team qui. Se posso essere di aiuto durante questa transizione, per favore fatemelo sapere.

Cordiali saluti,

La tua firma (lettera cartacea)

Il tuo nome digitato

Esempio di lettera di dimissioni e-mail

Oggetto: il tuo nome - dimissioni

Caro signor / m. Cognome:

Questo per informarti ufficialmente che termino il mio rapporto di lavoro con la società ABC, in vigore dal 30 giugno 20XX.

Apprezzo le opportunità di sviluppo professionale, formativo, sociale e personale che ho avuto mentre ero in compagnia; grazie per il supporto che mi hai fornito durante il mio mandato qui.

I migliori saluti,

Il tuo nome digitato
Indirizzo di casa
Numero di telefono
Indirizzo email personale

Quando consegnare al manager la lettera

Puoi stampare la lettera da dare al tuo manager durante una conversazione sulle tue dimissioni. Oppure, puoi inviarlo via email al tuo manager prima o dopo la chat. Se non sei sicuro quando il tuo ultimo giorno di lavoro sarà, attendi fino a dopo la riunione e segui un messaggio di posta elettronica; è consuetudine fornire un datore di lavoro con almeno due settimane di preavviso formale prima della partenza definitiva.

Invio di un messaggio di dimissioni e-mail

Se invii per e-mail la tua lettera, ecco come inviare il tuo messaggio di posta elettronica di dimissioni, incluso quando inviarlo, cosa includere e come formarlo. Sulla riga dell'oggetto, utilizzare una frase simile a "Avviso di dimissioni - [Il tuo nome]". Ciò garantirà che le tue dimissioni ricevano immediata attenzione e revisione.

Assicurati di includere le tue informazioni di contatto nella tua firma. In questo modo l'azienda può contattarti facilmente se hanno domande dopo che te ne sei andato.

Suggerimenti per abbandonare la via giusta

Quando si tratta di smettere di lavorare, c'è un modo giusto e un modo sbagliato per farlo. Per assicurarti di lasciarti alle condizioni migliori, procedi nel seguente modo:

Dare un preavviso di due settimane, quando possibile . Puoi dare più tempo, se lo desideri, ma non sei obbligato a farlo. È considerata una cattiva forma per dare meno preavviso, tuttavia. Dando questo avviso, consenti al tuo datore di lavoro il tempo necessario per trovare e, eventualmente, formare il tuo sostituto. Ti ringrazieranno per questo.

Scrivi una lettera di dimissioni contenente tutte le informazioni pertinenti - ad esempio, il fatto che te ne vai e quando sarà il tuo ultimo giorno.

Pulire il computer (prima di consegnare la nota). Ora non è il momento di scoprire che la società ritiene di archiviare la tua tesi sul disco rigido come una violazione della loro politica di utilizzo del computer. Tutti i documenti personali devono essere cancellati. Assicurati, tuttavia, di lasciare un elenco di codici di accesso e password in cui la tua sostituzione può trovarli.

Riassumi i progetti attuali che non potrai completare prima della data di partenza. In questo modo, sia la tua squadra attuale (se presente) che il tuo successore saranno in grado di riprendere facilmente da dove hai lasciato. È inoltre possibile redigere un elenco generale delle responsabilità lavorative quotidiane per la sostituzione da utilizzare come guida.

Non mettere in cattiva luce il tuo capo, i tuoi colleghi di lavoro o l'azienda e non fare paragoni tra loro e il nuovo datore di lavoro a cui potresti aderire. Sii positivo, professionale ed educato.

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