Attività commerciale

Sette consigli creativi per la ricerca di posti di lavoro al dettaglio Altri cacciatori di lavoro Miss

Come trovare aperture di lavoro nascoste e battere la concorrenza in cerca di lavoro

Se stai cercando un lavoro, ma stai limitando la tua ricerca di lavoro a fonti ovvie come giornali, annunci di lavoro, siti di lavoro e Craigslist, allora potresti trovare la tua domanda sul fondo di una pila di candidati davvero grande. Se non vuoi perdersi nella crescente folla di ricerca di lavoro, dovrai trovare un modo per superare in astuzia la tua competizione in cerca di lavoro. Usa questi suggerimenti per eludere la concorrenza, trovare opportunità di lavoro, superare la recessione e scendere velocemente dalla linea di disoccupazione.

  • Vai in cima allo stack

    Se vuoi entrare o rimanere nel settore della vendita al dettaglio, tieni presente che di solito ci sono più candidati che posizioni, soprattutto nelle migliori aziende di vendita al dettaglio. In generale, i rivenditori non devono pubblicizzare le loro offerte di lavoro perché hanno già una pila di domande di lavoro non richieste che si trovano nella casella di posta in ogni momento.

    Devi metterti in cima allo "stack" se vuoi essere assunto dalle tue aziende di vendita al dettaglio preferite.

    Nel tuo miglior abito da intervista, entra nei tuoi negozi preferiti con il tuo curriculum in mano e dì loro che ti piacerebbe lavorare lì. Questo tipo di cold call funziona meglio con i negozi che vendono le cose che ti piace comprare perché quando ti viene chiesto perché vuoi lavorare lì, puoi onestamente rispondere "Perché amo il tuo ..."

  • Pensa in piccolo a vincere alla grande

    Se stai cercando una posizione di vendita al dettaglio, potrebbe essere più facile condurre il tuo lavoro nella comodità controllata dal clima del tuo centro commerciale locale, ma i tuoi sforzi potrebbero produrre risultati migliori se ti concentri sulle aziende che ricevono meno traffico pedonale come negozi più piccoli di catene più piccole in strisce più piccole. Meno traffico e meno candidati significano meno competizione per te!

  • Prendi una scorta in azioni

    Non hai bisogno di soldi per ottenere un grande ritorno dal mercato azionario. Quando si investe un po 'di tempo a leggere le ultime notizie del mercato azionario, il tuo sforzo può dare alcuni suggerimenti importanti per la ricerca di un lavoro. Mentre molte aziende nel settore della vendita al dettaglio stanno lottando in questo momento, ci sono anche molte aziende che stanno prosperando.

    Concentrate le vostre attività di ricerca di lavoro sulle aziende che stanno bene, perché sono quelle che hanno bisogno di dipendenti e, soprattutto, sono quelle che hanno i soldi per pagare i loro stipendi. Non importa quante compagnie come Sports Authority come te, probabilmente non verranno assunte lì mentre la compagnia è in bilico sull'orlo della bancarotta.

  • Guarda prima di piangere

    Non concludere che un'azienda non sta assumendo solo perché non c'è un annuncio sul giornale e nessun segno nella finestra. A meno che non vi sia un bisogno urgente, molte aziende pubblicizzeranno solo le offerte di lavoro sui propri siti web.

    Visita il sito Web dell'azienda e cerca link come "carriera" o "su di noi" o "informazioni sulla società". Fai clic su queste pagine finché non trovi l'elenco delle posizioni disponibili nella società. Quando utilizzi questa strategia, i responsabili delle assunzioni avranno l'impressione di aver trovato l'apertura del lavoro perché sei specificamente interessato alla loro attività. Questa è una buona impressione da dare perché ogni azienda pensa che sia speciale e vuole che anche i suoi dipendenti la pensino allo stesso modo!

  • Cerca per ora

    Se stai cercando una posizione part-time, entry-level, oraria o stagionale, ci sono diversi siti web che promuovono specificamente posti di lavoro che pagano una paga oraria. Dal momento che molti posti di lavoro retribuiti orarie sono nel settore della vendita al dettaglio, una ricerca di questi siti a pagamento orario rivelerà posizioni che non sono nemmeno elencate su Monster, HotJobs o CareerBuilders.

    Se sai che vuoi specificamente una posizione entry level, è più efficiente andare su questi siti web con salari orari perché non dovrai guadare tutti i lavori stipendiati per trovare quello che stai cercando.

  • Padroneggia l'arte di Job Hopping

    Se vuoi lavorare nel settore del commercio al dettaglio, ma non ha nulla da offrire in questo momento, non aver paura di trasformare l'hop in un altro settore. Molte delle più famose tracce della carriera di molti famosi CEO rivelano ciò che è possibile per qualcuno che sa come padroneggiare l'arte del salto di lavoro. Molte delle maggiori organizzazioni di vendita al dettaglio sono attualmente gestite da amministratori delegati che non hanno mai avuto esperienze di vendita al dettaglio.

    È importante ricordare che porti con te la tua esperienza ovunque tu vada. Puoi imparare, crescere e ottenere risultati in qualsiasi settore. Saltando in un lavoro completamente nuovo, e acquisendo nuove conoscenze e competenze, sarai ancora più prezioso quando l'industria del retail rimbalzerà e ricomincerà a ricoprire talenti come te.

    Cerca aperture di lavoro al dettaglio.

  • Connessioni sociali in tutti i posti giusti (meno ovvi)

    È ora di ottenere che tutti gli amici, gli amici e i contatti cibernetici che hai collezionato funzionino per te. Trova quanti più locali puoi nella tua lista di amici e poi manda un messaggio chiedendo loro chi sta assumendo. Sicuramente qualcuno conoscerà qualcuno che sta cercando qualcuno.

    Socializzare la tua strada verso il lavoro perfetto non consiste solo nel trollare i luoghi più ovvi come LinkedIn e Facebook, ma nel creare e utilizzare le connessioni in posti meno ovvi come YouTube dove carichi un video di caccia di lavoro unico con abilità virali, insieme a Per esempio, rimorchi Vine, Instagram e Periscope.

  • Raccomandato
    Risoluzioni di Capodanno per il tuo business Nel settore immobiliare, il proverbio dice "si tratta di posizione, posizione, posizione". Nel mondo degli affari, si tratta di connessioni, connessioni, connessioni e di come si realizzano tali connessioni, quasi ogni persona in affari può sempre migliorare.
    Gli ottantenni sono troppo giovani per svolgere un lavoro tipico e, nella stragrande maggioranza dei casi, non sono pronti ad assumersi gravi responsabilità, utilizzare attrezzature pesanti o taglienti o gestire compiti complessi. D'altra parte, sono abbastanza grandi per capire l'idea di fare e spendere i propri soldi.
    I giorni personali a pagamento limitano l'esposizione del datore di lavoro alle assenze non programmate I giorni personali retribuiti vengono retribuiti in modo autonomo dal lavoro che un'organizzazione fornisce volontariamente ai dipendenti come beneficio. Il numero di giorni personali retribuiti è spesso attribuibile ai dipendenti in base agli anni di servizio per l'organizzazione e al livello della loro posizione.
    Le relazioni tra band sono alcune delle relazioni più intense che puoi avere. Tutto il tuo duro lavoro, le tue speranze e i tuoi sogni sono racchiusi l'uno nell'altro, e con tutta questa pressione, ci sono sicuramente momenti caldi. E proprio come qualsiasi altra relazione, avere un combattimento non significa che dovresti saltare la nave.
    Esplora la guida 30 giorni per trovare il lavoro dei tuoi sogni introduzione Iniziare Aggiorna il tuo CV Crea una dichiarazione di branding Sviluppa una nuova abilità Fai del volontariato Fai in modo che i datori di lavoro possano trovarti Preparati alla rete Aggiorna la tua immagine del profilo Diventa attivo su Twitter Fai crescere la tua rete LinkedIn Consigli di LinkedIn Crea biglietti da visita Contatta i tuoi riferimenti Inizia la tua caccia Visita un consulente di carriera Identifica i tuoi datori di lavoro di destinazione Trova contatti presso i datori di lavoro Usa la tua rete Contatta
    Suggerimenti per denominare e salvare i documenti dell'applicazione di lavoro Quando fai domanda per un posto di lavoro, è importante dare al tuo curriculum un titolo che chiarisca che il curriculum è tuo, non solo quello di un candidato a caso. È particolarmente importante quando invii ai datori di lavoro il tuo curriculum e la lettera di accompagnamento come allegati (via email o attraverso un sistema di domanda di lavoro online). Q