Giorno 24 di 30 giorni per il tuo lavoro da sogno
Ora che hai trovato elenchi di lavoro ideali e hai inviato il tuo curriculum e la lettera di copertura mirata a ciascun annuncio, è tempo di pensare alla fase successiva del processo di ricerca del lavoro: l'intervista.
Per fare una forte prima impressione sul datore di lavoro, devi essere vestito in modo appropriato per il colloquio di lavoro. Oggi, userete i seguenti suggerimenti per selezionare l'abito intervista perfetto.
Suggerimenti per l'intervista di lavoro
Seleziona i colori giusti: i colori giusti possono aiutarti a trasmettere la tua sicurezza, professionalità e la tua capacità di adattarsi all'ambiente di un'organizzazione. L'obiettivo è che il datore di lavoro non ricordi il tuo abbigliamento, ma invece, ricorda le tue capacità e qualifiche.
I colori solidi neutri ti aiutano a concentrarti su di te piuttosto che sulla tua attrezzatura. Navy, grigio, nero, marrone e nero sono in genere i colori migliori per un'intervista. Un piccolo tocco di colore è appropriato, come una blusa blu pallido sotto un abito scuro o una cravatta rossa. Tuttavia, limita l'elemento dai colori vivaci a un piccolo pezzo.
Seleziona Solidi su modelli: per mantenere l'attenzione del datore di lavoro su di te, non sui tuoi vestiti, dovresti anche scegliere colori uniformi su modelli. Piccoli motivi, come sottili gessati o una camicia a scacchi, vanno bene. Tuttavia, si desidera selezionare un motivo che sia abbastanza piccolo da sembrare solido da tutta la stanza.
Mantieni la semplicità: tieni semplice il tuo abbigliamento: una blusa e pantaloni, una giacca e cravatta, un vestito o kaki e una camicia a bottoni. Non aggiungere troppi accessori. Potresti indossare una sciarpa o un gioiello, ma qualcosa di più potrebbe distrarre il datore di lavoro. Vuoi anche mantenere il trucco e il profumo semplici e limitati (nessun odore di distrazione!).
Conoscere la cultura dell'ufficio: Nonostante tutti questi suggerimenti, dovresti sempre scegliere un vestito che si adatti alla cultura aziendale. In un ufficio più conservativo, dovresti assolutamente indossare un abito o un vestito con colori solidi e neutri.
Tuttavia, in un ufficio più informale (come una startup), potresti essere in grado di indossare un po 'più di colore, o pantaloni e una camicia button-down invece di un abito.
Prima dell'intervista, cerca l'ambiente di lavoro dell'azienda per farti un'idea del tipo di abbigliamento che dovresti indossare. Tuttavia, se hai qualche dubbio su cosa dovresti indossare, indossa il lato più conservatore per essere sicuro.
Sii pronto: assicurati di avere un abito da intervista ben prima del colloquio. Prova l'attrezzatura almeno una settimana prima del tempo, in modo da avere il tempo di apportare modifiche alla vestibilità. Stendi il tuo vestito la sera prima e assicurati che tutto sia pulito e senza rughe. Questo ti aiuterà a evitare il panico dell'ultimo minuto sul tuo abbigliamento.
Ecco altri suggerimenti su cosa indossare per un colloquio, compreso l'abbigliamento da intervista per uomini e donne, abbigliamento androgino e altre idee per i vestiti da intervista.