Attività commerciale

Informazioni sull'autocertificazione delle imprese di proprietà delle donne

Alcune certificazioni non valgono la carta su cui sono stampate (ad esempio, certificazioni di classe online da istituti di apprendimento non accreditati), ma certificare la tua attività come di proprietà femminile vale sicuramente la pena - specialmente se hai intenzione di fare affari con qualsiasi locale, stato o, il governo federale.

La tua azienda non deve essere interamente posseduta da donne per qualificarsi per la certificazione come impresa di proprietà delle donne (WOB) a condizione che l'attività sia posseduta per almeno il 51% da una donna (en). Se l'azienda è di proprietà pubblica, il 51% delle azioni deve essere di proprietà di donne. Inoltre, una donna (o una donna) deve essere attivamente coinvolta nel business in un certo modo (vedi più sotto riguardo ai requisiti per essere certificato come WOB).

Quali sono alcuni dei motivi che dovrei certificare come WOB?

  • Altre opportunità . Se hai intenzione di fare affari con un'agenzia governativa, il primo e più probabile posto che troverai sarà nel registro degli appaltatori.
  • Opportunità esclusive . Quando diventi un WOB certificato puoi ricevere sconti per l'iscrizione o anche abbonamenti gratuiti a servizi e riviste.
  • Maggiore credibilità Diventare certificati è un processo; è necessario applicare ed essere approvati per la certificazione. Non tutte le attività commerciali sono idonee per le certificazioni e non tutte le domande sono approvate. Essere certificati fa risaltare la tua azienda in un modo unico.

    Posso autocertificare la mia attività come impresa di proprietà di una donna?

    Sì, puoi assolutamente autocertificare la tua attività come di proprietà femminile (se lo è davvero).

    Non ci sono requisiti legali per certificare formalmente come un'azienda di proprietà delle donne, ma non è ancora necessariamente una buona idea autocertificare. La legge consente ai nuovi offerenti di "autocertificarsi", se soddisfano determinate condizioni di essere un'impresa di proprietà delle donne.

    Tuttavia, questa autocertificazione può essere contestata al momento dell'approvvigionamento. Se ciò accade, l'ente appaltante può richiedere una prova dello status WOB delle imprese o persino richiedere la certificazione. Se non rispetti, potresti perdere il premio.

    La vostra azienda può anche essere trascurata in quanto vi è una notevole discrezione tra gli agenti contrattuali nel modo in cui accettano, approcciano e aggiudicano contratti. Un'azienda di proprietà delle donne formalmente certificata può, ai fini di un funzionario contraente, essere preferibile.

    Dovresti certificare come un business di proprietà femminile?

    Federal Acquisition Regulations (FAR) Definizione di "Small Business di proprietà delle donne"

    Il termine "preoccupazione delle piccole imprese di proprietà delle donne" come definito dalla LAR significa che l'azienda:

    • Deve essere posseduto almeno per il 51% da una o più donne; o, nel caso di qualsiasi attività di proprietà pubblica, almeno il 51 per cento del suo stock è di proprietà di una o più donne; e
    • La gestione e le operazioni aziendali quotidiane devono essere controllate da una o più donne.

    È importante notare, tuttavia, che la Small Business Administration (SBA) ha altri criteri più specifici per le donne, tra cui:

    • L'azienda deve essere di proprietà e gestione indipendente,
    • Deve essere organizzato per profitto, e
    • Non è dominante nel suo settore o settore.

    Inoltre, l'SBA definisce ulteriormente la "piccola impresa" in base all'industria, al numero di dipendenti e alle entrate.

    Programma WOSB Certificazione di terze parti - Aggiornato

    Lo SBA ha approvato quattro organizzazioni che fungono da certificatori terzi nell'ambito del programma WOSB. Le quattro organizzazioni e le informazioni di contatto sono:

    • Camera di commercio ispanica di El Paso
    • National Women Business Owners Corporation
    • Camera di commercio femminile degli Stati Uniti
    • Consiglio nazionale per le imprese aziendali delle donne (WBENC)

    
    Articoli Interessanti
    Raccomandato
    Assumere un venditore che non avrà successo è uno spreco del tuo tempo e del loro. Ogni manager commetterà un errore di assunzione prima o poi, ma prestando molta attenzione durante ogni fase del processo, è possibile minimizzare questi errori. Revisiona l'apertura del lavoro Controlla l'apertura del lavoro prima di pubblicarlo e assicurati che sia ancora pertinente. Se
    Un curriculum vitae (CV) è una forma alternativa di un curriculum. Alcune industrie (incluso il mondo accademico, l'istruzione, alcune scienze e compagnie internazionali) spesso preferiscono riprendere i CV. Non sei sicuro di come formattare un curriculum vitae? Vuoi rivedere il tuo CV attuale? I modelli di curriculum vitae di Microsoft sono gratuiti per gli utenti di Microsoft Word.
    Il velivolo unico dà al corpo marino statunitense un vantaggio in combattimento Il jet Harrier AV-8B è l'aereo che si comporta come un elicottero e può letteralmente decollare e atterrare dovunque un elicottero può. Con la sua capacità di condurre decollo / atterraggio verticale / corto (V / STOL), il jet Harrier II di AV-8B fornisce al corpo dei marines statunitensi la mobilità e la potenza di fuoco necessarie durante le missioni di combattimento su terreni accidentati. Con
    Se non hai mai inviato un curriculum e la relativa lettera di accompagnamento, potresti chiederti come farlo correttamente. Con questa guida per i neofiti del personale, prendi i consigli necessari per assicurarti che i tuoi materiali arrivino per posta in tempo e con un aspetto professionale. Anche se la maggior parte delle persone fa domanda di lavoro online o via e-mail, a volte un datore di lavoro chiederà ai candidati di inserire il curriculum via e-mail e le lettere di accompagnamento.
    All'età di 13 anni la maggior parte dei bambini ha avuto un qualche tipo di lavoro, che si tratti di fare le faccende in casa, spalare la neve o prendersi cura dei fratelli più piccoli. Nella maggior parte degli stati, l'età legale per iniziare a lavorare nei tradizionali impieghi part-time è 14, ma ci sono ancora molti lavori che un tredicenne può fare. Non
    L'Account Executive (noto anche come AE) in un'agenzia pubblicitaria viene spesso definito "intermediario" tra il cliente e il reparto creativo. Questo è un eufemismo, in quanto un grande account executive è la colla che tiene insieme l'intero progetto. Descrizione del lavoro Dal momento in cui un cliente avvia una richiesta dall'agenzia pubblicitaria, fino a quando tale campagna è attiva e i risultati vengono raccolti, l'account executive facilita lo scambio di informazioni tra l'agenzia e il cliente. S