Attività commerciale

Scopri le carriere di non avvocato in uno studio legale

Con l'evolversi dell'industria legale, la fornitura di servizi legali è diventata più sofisticata e complessa. Sebbene uno studio legale sia necessariamente composto da uno o più avvocati, gli studi legali odierni impiegano molti altri non giuristi in vari ruoli manageriali, professionali e amministrativi. La maggior parte di queste posizioni richiede un set di competenze completamente diverso da quello degli avvocati.

Di seguito è riportata una descrizione e una descrizione dei ruoli di non avvocato più comuni in uno studio legale.

Chief Financial Officer (CFO)

Il chief financial officer è un manager finanziario di alto livello. I ruoli CFO esistono principalmente nelle più grandi aziende, spesso quelle che operano a livello globale. Con ricavi in ​​alcuni studi legali che raggiungono fino a $ 1 miliardo all'anno, la gestione ponderata degli aspetti finanziari è fondamentale. Il CFO è diretto e supervisiona gli aspetti finanziari dell'azienda, inclusi contabilità, previsione, pianificazione finanziaria e analisi, budgeting e rendicontazione finanziaria. I CFO svolgono un ruolo strategico nel plasmare il futuro finanziario dell'impresa e stabilire politiche operative, esplorare le opportunità di crescita e proteggere la stabilità finanziaria dell'impresa.

Amministratore dello studio legale

Seduti a livello dirigenziale, gli amministratori dello studio legale - noti anche come direttori esecutivi, direttori generali (CMO) o direttori operativi (COO) - sono professionisti non giuristi altamente qualificati. Nelle piccole imprese, questa posizione potrebbe essere chiamata un dirigente d'ufficio e detenuta da un alto livello di paralegalia o segretario.

Gli amministratori dello studio legale gestiscono gli aspetti legali degli affari. Il loro ruolo comprende tutto, dalla visione strategica, all'intelligenza competitiva, alla gestione della conoscenza, all'assunzione, al branding, al marketing, alle risorse umane, alla compensazione, ai vantaggi, allo sviluppo del business, alla tecnologia e al servizio clienti.

Supporto legale per contenzioso

Il supporto professionale per controversie legali (chiamato anche e-discovery professional) è un ruolo ibrido di tecnologia / paralegal che si è evoluto immensamente negli ultimi dieci anni poiché la tecnologia è diventata parte integrante della fornitura di servizi legali. Mentre le posizioni di supporto contenzioso erano precedentemente retrocesse a BigLaw e alle grandi società, questi ruoli stanno diventando più comuni nelle piccole e medie imprese. Mentre esplode il settore del contenzioso, emergono ruoli più specializzati e le organizzazioni più grandi vantano ora una complessa gerarchia di posizioni di supporto per controversie legali.

paralegal

I paralegali sono professionisti legali qualificati che lavorano sotto la supervisione di un avvocato. Poiché i clienti attenti ai costi richiedono tariffe legali ragionevoli, i paralegals contribuiscono a contenere i costi ea migliorare l'efficienza dei servizi legali. Come gli avvocati, i paralegali spesso si specializzano in una o più aree di pratica. Nelle grandi aziende, i paralegali possono ascendere dai ruoli di livello iniziale a quelli di livello senior. Nei piccoli studi legali, i paralegali possono indossare molti cappelli e possono anche svolgere funzioni di segreteria, di ufficio e amministrative.

Assistente legale

In alcune località geografiche e all'interno di alcuni studi legali, il termine "assistente legale" è sinonimo di "paralegal" (vedi assistente legale contro paralegale). Tuttavia, mentre i ruoli legali si evolvono e diventano più specializzati, molte posizioni di assistente legale oggi sono un trampolino di lancio per un lavoro paralegale. Gli assistenti legali sono spesso studenti paralegali, nuovi laureati paralegali o segretari esperti che operano come assistenti di paralegali e avvocati.

Segretario legale

Un segretario legale (noto anche come assistente amministrativo, assistente legale o assistente esecutivo) è un segretario che è addestrato in procedure legali, tecnologia legale e terminologia legale. Mentre i segretari legali svolgono funzioni clericali come archiviare, digitare, rispondere al telefono e organizzare i file, possiedono anche competenze specialistiche specifiche per la pratica e conoscenze che aiutano le pratiche degli avvocati a funzionare senza problemi. I segretari legali di solito lavorano per uno o più paralegali e / o avvocati.

Receptionist legale

Una receptionist legale è una guardia legale, accoglie gli ospiti, risponde alla linea telefonica principale, pianifica le sale conferenze e svolge altre attività amministrative, se necessario. Nelle più piccole imprese, una segretaria può anche svolgere compiti di receptionist.

Addetto al diritto

Un impiegato di legge in uno studio legale è di solito uno studente di giurisprudenza, un laureato in giurisprudenza recente o un paralegal esperto che svolge attività di ricerca e scrittura legale. Gli impiegati di legge lavorano spesso part-time o stagionali (di solito in estate). È spesso considerato un lavoro legale di livello base o una sorta di tirocinio legale per studenti di giurisprudenza.

Corteggiatore

Conosciuto anche come un messaggero legale, il giudice corre documenti con la corte e svolge altre commissioni per avvocati dello studio legale e personale. I messaggeri di corte sono spesso studenti di giurisprudenza che lavorano part-time con uno studio legale per acquisire competenze legali ed esposizione all'esperienza dello studio legale.

Raccomandato
L'attenta revisione delle lettere di accompagnamento elimina i richiedenti non qualificati Vuoi conoscere le bandiere rosse della lettera di presentazione che dovrebbero catturare la tua attenzione quando riesamina le domande di lavoro? La lettera di accompagnamento è parte integrante dei materiali per le domande di lavoro di un ricercatore di lavoro.
Cinque punte per successo pubblicitario Se sei uno scrittore di qualsiasi tipo, che si tratti di un copywriter, di qualcuno in relazioni pubbliche o di uno scrittore di marketing, ti verrà chiesto di scrivere un annuncio pubblicitario in qualche momento della tua carriera. Gli annunci pubblicitari, noti anche come annunci di copia long-form o pubblicità nativa nel mondo digitale, sono l'opposto degli annunci tipici che presentano il 90% di visual e quasi nessuna copia.
Gradi e responsabilità per i membri arruolati dell'Aeronautica Informazioni derivate da AFPAM 36-2241 Vol I e ​​AFMPC. Ecco una panoramica della struttura del ranking nell'Aeronautica, nonché delle responsabilità generali e specifiche di ogni grado. Tieri di NCO arruolati nell'aeronautica È stato detto più e più volte che i sottufficiali, o sottufficiali, sono la spina dorsale dell'Aeronautica. Il succe
Un profilo aziendale Work-at-Home Industria: Call center Descrizione dell'azienda: Questa azienda di outsourcing (BPO) di business process impiega 57.000 persone in 25 paesi in Nord America, Sud America, Europa, Africa e Asia Pacifico. La maggior parte di quei dipendenti sono impiegati in loco; tuttavia, la società ha una divisione call center "work-at-home" per residenti negli Stati Uniti.
Utilizzare Preparazione e Pianificazione per creare il supporto per il cambiamento Proprio come hai preparato il tuo giardino per la semina primaverile, un'organizzazione si adatta a cambiare con maggior successo quando il terreno è ben preparato in anticipo. Gli intervistati sul successo del change management, nel corso degli anni, hanno parlato della creazione di un ambiente affidabile e affidabile prima del cambiamento.
Le lettere di accompagnamento sono una parte importante del processo di candidatura. Dovresti quasi sempre inviare una lettera di accompagnamento con una domanda di lavoro a meno che il responsabile delle assunzioni non ti chieda espressamente di farlo. Tuttavia, una cosa che è meno chiara è la durata della tua lettera di presentazione.