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Ulteriori informazioni su Combat Pay negli Stati Uniti Militari

Un membro assegnato o schierato in una zona di combattimento riceve "paga di combattimento" (ufficialmente chiamata "paga di pericolo imminente") al tasso di $ 225, 00 al mese. Essere assegnati a o lavorare in un area di combattimento innesca anche un vantaggio fiscale, in alcune località. Il Congresso e / o il Presidente possono essere designati zone di combattimento come aree "Esenti dalle tasse".

I guadagni ricevuti mentre si trovano in queste zone di combattimento sono esclusi dal reddito imponibile. (NOTA: Questo si applica solo alla ritenuta d'imposta sul reddito federale (FITW). Un membro militare paga ancora le tasse di previdenza sociale e la tassa di Medicare. Se la tassa statale è esclusa o meno dipende dallo stato individuale.

Questa esclusione è illimitata per i membri arruolati ed è limitata al massimo importo di paga arruolato, per ufficiali e warrant officer. Se trascorri un singolo giorno di qualificazione nella zona di combattimento, la tua paga per l'intero mese è esclusa dal reddito imponibile e ricevi $ 225 in paga di combattimento per quel mese.

Anche i bonus e le retribuzioni speciali sono esclusi dal reddito imponibile se entro i limiti indicati in precedenza e guadagnati nello stesso mese in cui hai prestato servizio in una zona di combattimento. Ad esempio, un bonus di reenlist arruolato è escluso dalle tasse se il membro viene reinserito nello stesso mese in cui il membro ha prestato servizio in una zona di combattimento.

Poiché non vi è alcuna limitazione sugli importi esclusi per i membri iscritti, l'intero bonus di reenlistment sarebbe escluso. Come altro esempio, il salario di volo di un ufficiale sarebbe anche escluso dal reddito imponibile, ma solo fino al punto in cui la retribuzione base e la retribuzione del volo non superino l'importo massimo di paga arruolato.

Oltre a Imminent Danger Pay (Combat Pay) e all'esclusione fiscale, alcune aree si qualificano per una speciale indennità mensile denominata "Hardship Duty Pay". I membri militari con dipendenti ricevono anche "Assegno di separazione familiare" (FSA) di $ 250, 00 al mese, ogni volta che sono lontani dalle loro famiglie (a causa di ordini militari) per 30 giorni o più.

Infine, i membri di una zona di combattimento sono autorizzati a depositare fino a $ 10.000 (all'anno) della loro retribuzione e indennità in un conto di risparmio speciale, che paga un interesse garantito del 10% all'anno. Questo programma è stato istituito durante l'era del Vietnam e poi ritirato alla fine della guerra del Vietnam.

Tuttavia, è stato rianimato nel 1991 durante la Guerra del Golfo, e il programma esiste ancora oggi. Oltre alle zone di combattimento elencate di seguito, il personale stanziato in Kazakistan e Turkmenistan può utilizzare il programma se sostiene le operazioni di combattimento in Afghanistan. Ecco le zone di combattimento attualmente designate:

Nazione

  • afghanistan
  • Angola (programmato per essere rimosso dalla lista in novembre 07).
  • Bahrain
  • Bosnia Erzegovina (programmato per essere rimosso dalla lista in novembre 07).
  • Croazia (programmata per essere rimossa dalla lista in novembre 07).
  • Georgia (programmata per essere rimossa dalla lista in novembre 07).
  • Iraq
  • Kuwait
  • Kyrgyzstan
  • Macedonia (programmata per essere rimossa dalla lista in novembre 07).
  • Montenegro
  • Oman
  • Pakistan
  • Filippine
  • Qatar
  • Arabia Saudita
  • Sierra Leone (programmato per essere rimosso dalla lista in novembre 07).
  • Serbia (include il Kosovo)
  • Tajikistan
  • Turchia (in alcuni casi)
  • Emirati Arabi Uniti
  • Uzbekistan
  • yemen

Aree marittime

  • Golfo Persico
  • mar Rosso
  • Golfo di Oman
  • Mar Arabico (a nord di 10 gradi N e ad ovest di 68 gradi E).
  • golfo di Aden


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