Attività commerciale

Lavori per 14 e 15 anni

Sei un adolescente che sta pensando di trovare un lavoro? Quando inizi la scuola, inizi ad avere molte più spese. La tua vita sociale diventa più importante, e probabilmente vorrai smettere di affidarti ai tuoi genitori per un assegno. Hai bisogno di un lavoro. Ma che tipo di lavoro puoi ottenere quando hai 14 o 15 anni?

All'età di 14 anni puoi lavorare in diversi posti. Tuttavia, in quanto minorenne (qualcuno di età inferiore ai 18 anni), esistono limitazioni al tipo di lavoro che puoi svolgere. Inoltre, avere meno di 16 anni limita il numero di ore al giorno e di giorni alla settimana in cui è consentito lavorare. Tuttavia, è possibile trovare posti di lavoro in luoghi, come ristoranti, negozi al dettaglio o altre società che assumono adolescenti.

Naturalmente, puoi svolgere lavori occasionali, come baby-sitter, pet sitting, falciare i prati e aiutare con le faccende domestiche, ma se sei interessato a trovare un lavoro "reale", leggi di seguito per informazioni su dove lavorare, limiti sul ore che puoi prendere, aziende che assumono adolescenti e come fare domanda per un posto di lavoro.

Quando puoi lavorare

La Fair Labour Standards Act (FLSA) stabilisce i requisiti relativi all'impiego di minori. Secondo la FLSA, 14 è l'età minima per il lavoro (almeno nei lavori non agricoli).

Mentre i quattordicenni e i quindicenni possono lavorare, ci sono limiti alle ore che possono prendere. Non possono prendere turni durante l'orario scolastico e sono limitati a un totale di tre ore ogni giorno scolastico (18 ore totali per settimana scolastica) o otto ore ogni giorno non scolastico (40 ore per settimana non scolastica).

Ci sono anche limiti alle ore del giorno in cui un 14 o 15 anni può lavorare. Possono lavorare dalle 7:00 alle 19:00 durante l'anno scolastico (Labor Day fino al 31 maggio) e dalle 7:00 alle 21:00 durante l'estate (tra il 1 giugno e il Labor Day).

Quando raggiungi i 16 anni, molte di queste restrizioni vengono rimosse. Puoi lavorare tutte le ore che desideri ogni settimana. L'unica restrizione è che non si può lavorare in un lavoro considerato pericoloso dalla FLSA.

Una volta compiuti i 18 anni (e non sei più minorenne), non ci sono limiti a quante ore puoi lavorare, a quali settimane lavori o dove lavori.

Eccezioni ai limiti del lavoro giovanile

Ci sono alcune eccezioni a questi limiti per i ragazzi che lavorano. Ad esempio, molti stati hanno restrizioni più restrittive sulle ore in cui un minore può lavorare in una fattoria. I minori impiegati dai loro genitori, d'altra parte, non hanno tante restrizioni sul tempo e sui giorni di lavoro. Controlla la FLSA per maggiori dettagli.

Dove puoi e non puoi lavorare

I bambini di 14 e 15 anni possono lavorare in ristoranti, negozi e altri lavori non di fabbricazione, non minatori e non pericolosi.

I bambini di 14 e 15 anni non possono lavorare in posti di lavoro che il Dipartimento del Lavoro considera pericolosi. Questi includono (ma non sono limitati a) lavori in scavi, fabbricazione di esplosivi, attività minerarie e posizioni che comportano il funzionamento di alcune apparecchiature elettriche.

Anche quando i ragazzi compiono 16 anni, non possono ancora lavorare in questi lavori pericolosi . Devono aspettare fino a 18 anni per assumere posti di lavoro in questi settori. Come accennato in precedenza, ci sono anche delle eccezioni a queste regole, in particolare per quanto riguarda i lavori relativi al lavoro agricolo.

Documentazione richiesta per funzionare

In alcuni stati, se hai meno di 18 anni, dovrai ottenere documenti di lavoro per poter ottenere legalmente un lavoro. I documenti di lavoro sono documenti legali che certificano che un minore può essere impiegato. Sono classificati in due tipi di certificazioni:

  • Certificazione dell'impiego
  • Certificazione di età

Le regole su chi ha bisogno di documenti di lavoro variano da stato a stato. In alcuni posti, avrai bisogno di documenti di lavoro se hai meno di 16 anni. In altri, ne avrai bisogno se hai meno di 18 anni. Ci sono alcuni stati in cui non avrai bisogno di documenti per essere assunto.

Ecco le informazioni su dove sono richiesti documenti di lavoro e come ottenerli. Il posto migliore per scoprire se hai bisogno di documenti di lavoro e cosa devi applicare è il tuo ufficio di orientamento scolastico o il tuo Dipartimento del lavoro. La tua scuola potrebbe persino essere in grado di aiutarti a ottenerli.

Elenco di idee di lavoro per ragazzi di 14 e 15 anni

Ecco un elenco di posizioni che fanno buoni primi (o secondi) posti di lavoro perché non hai bisogno di esperienza per essere assunto. Ecco un elenco di aziende che assumono anche studenti delle scuole superiori. Se non vuoi lavorare durante l'anno scolastico, un lavoro estivo potrebbe essere un'ottima opzione. Consulta anche un elenco di opzioni di lavoro estive per adolescenti.

Consigli per la ricerca di lavoro per adolescenti

Puoi trovare i migliori siti per giovani in cerca di lavoro qui più informazioni per ragazzi su come trovare un lavoro, i modi migliori per applicare, dove ottenere documenti di lavoro, dove i ragazzi possono lavorare, cosa indossare per un colloquio e come ottenere referenze . Puoi anche rivedere i consigli su come ottenere il tuo primo lavoro, se stai iniziando una ricerca di lavoro per la prima volta.


Articoli Interessanti
Raccomandato
Anche se non sono esattamente come Batman , una delle prime cose che viene in mente quando la gente pensa a un ufficiale di polizia è probabilmente la cintura di sicurezza. Le persone che sono interessate alle carriere della giustizia criminale spesso passano molto tempo a chiedersi e chiedere gli strumenti sulla cintura di un ufficiale.
Stai facendo domanda per un lavoro come bagnino? Utilizza questi resume e esempi di lettere di accompagnamento per ottenere idee per i tuoi materiali di candidatura. Prenditi il ​​tempo necessario per abbinare il tuo curriculum e la tua lettera alla descrizione del lavoro. Più si avvicina la misura, maggiori sono le possibilità di essere selezionato per un colloquio. Esem
Lavorare con i dispositivi di comunicazione Un operatore di manutentore multicanale per sistemi di trasmissione dell'esercito americano lavora direttamente su dispositivi e apparecchiature di comunicazione che comunicano attraverso più di un canale. Sono responsabili per l'installazione, la riparazione, il funzionamento e il controllo di manutenzione di questi dispositivi, antenne e apparecchiature associate, secondo l'esercito degli Stati Uniti.
Mad Men non è più in onda, ma quando lo è stato, è stato un concentrato di creatività e di scrittura ispirata, riportando gli anni sessanta in vita con gusto. Ha attratto milioni di spettatori e mostrato loro una parte del mondo pubblicitario che la maggior parte non aveva mai visto prima e che includeva gli spot pubblicitari. Mol
Che cosa 10 cose su di te HR davvero non vuoi sapere? A seconda dell'ufficio delle risorse umane e del rapporto con il personale delle risorse umane, potrebbero esserci cose su di te che non dovresti mai dire a HR. Mentre molti dipendenti apprezzano l'assistenza della loro squadra delle risorse umane, altri ritengono che l'HR non sia tuo amico
Informazioni sulle squadre speciali di armi e tattiche Il 1 ° agosto 1966, Charles Joseph Whitman uccise sua moglie e sua madre. Successivamente, salì i 28 piani del Main Building presso l'Università del Texas ad Austin e prese posizione come cecchino. Nel corso di circa un'ora e mezza, Whitman ha sparato e ucciso 14 persone e ne ha ferito altre 32 dentro e intorno al campus. G