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Ritorno a scuola: colmare il divario finanziario

Se stai per lasciare il servizio e tornare a scuola con i tuoi sudati guadagni post-9/11 GI Bill, hai un buon affare per le tue mani: scuola statale completa, indennità di alloggio uguale a quella di un E-5 con dipendenti e altro ancora.

Ma preparati: affidarti solo al GI Bill può comunque farti avere bisogno di denaro extra, a seconda della tua posizione e delle spese personali. Oltre a esaminare alcuni dettagli sui tuoi vantaggi post-9/11, discuteremo anche di alcuni altri modi per mettere in tasca denaro extra - mai una cattiva idea come studente a tempo pieno.

  • La bolletta GI post-9/11

    Se si dispone di una situazione di vita economica, l'assegno di alloggio per le spese di gestione delle opere di pubblica utilità post-9/11 ammonta a essere pagato solo per andare a scuola. Il che è positivo, perché se lo prendi sul serio, un corso di laurea è un lavoro a tempo pieno. Ma considera in anticipo questi aspetti:

    • Assicurati che il tuo programma sia effettivamente idoneo per l'indennità di alloggio. È necessario iscriversi almeno a metà tempo e partecipare fisicamente alla lezione. (I programmi online e per corrispondenza sono idonei, ma la tariffa è di soli $ 684 al mese.)
    • Non c'è più alcuna pausa di pagamento, quindi pianifica di pagare direttamente durante le lezioni di sessione estive e invernali, o di risparmiare con un lavoro temporaneo o di risparmio se pianifichi di prendere una vacanza.
    • Se ti stai rivolgendo a un'istituzione privata anziché a una scuola finanziata dallo stato, fai i conti prima di impegnarti. Controllare le tasse universitarie contro le tasse scolastiche e le tasse di Veterans Affairs '(VA) per il tuo stato. Verifica che la scuola partecipi al programma Yellow Ribbon o che offra altri premi per le lezioni veteran. Mettiti in contatto con l'amministratore dei veterani del campus.
    • L'Ordine esecutivo del Presidente Obama 13607 ha riconosciuto che ci sono molte scuole sub-par che predano sui veterani e sui loro meritevoli benefici (e garantiti Federalmente). Se sembra troppo bello per essere vero, probabilmente lo è, quindi cerca attentamente la tua scuola ed esercita un sano scetticismo.

  • Indennità di disoccupazione

    Secondo la legge federale, i veterani del servizio attivo possono beneficiare dei sussidi di disoccupazione (UI) dopo la dimissione. Ma l'interfaccia utente è generalmente per le persone che sono state licenziate - perché qualcuno che ha volontariamente lasciato l'esercito (smettere) l'ha preso?

    Non faccio le regole, ti dico solo di loro. Ma se ci pensate, l'esercito è un lavoro come nessun altro, anche per le Specialità Occupazionali Militari (MOS) con chiari equivalenti civili. Sia che tu lasci volontariamente il servizio, non troverai un datore di lavoro che sia realmente "equivalente" ai militari in termini di benefici che offrono - e al sacrificio che chiedono.

    Non preoccuparti di "ingannare il sistema". I soldi ci sono legalmente per aiutarti a passare dalla tua carriera militare a quella civile. È solo temporaneo e ti viene richiesto di cercare un lavoro mentre lo stai ricevendo.

    Alcuni stati rinunciano anche al requisito di cercare lavoro se sei iscritto a un college o un programma di formazione. Ad esempio, nel mio stato di New York, il "599 Training Program" copre gli studenti che finiranno la scuola in meno di due anni. Questo varia molto a seconda dello stato, quindi cerca nel tuo sito web del Dipartimento del lavoro locale se hanno un programma di allenamento dell'interfaccia utente e se sei idoneo.

  • VA indennità di invalidità

    Molti veterani (me compreso) possono essere scomodi per la disabilità, specialmente quelli che non hanno ricevuto un Purple Heart, serviti in un MOS di supporto, o sentono che altri compagni più meritevoli hanno sacrificato di più.

    Il fatto è che c'è un'ampia libertà secondo la legge federale per ciò che costituisce una disabilità connessa al servizio. A volte non siamo i nostri migliori giudici su ciò che ci è dovuto quando l'orgoglio, per non parlare dei nostri standard più elevati per ciò che costituisce il sacrificio, si intromette.

    Non c'è modo di convincerti. Non ho nemmeno finito per ottenere il mio voto. Ma attraverso il mio programma di studi di lavoro del VA locale (vedi sotto) ho incontrato un sacco di persone che hanno fatto eco a questo consiglio del Sottosegretario VA per l'assistenza per la disabilità, Thomas Pamperin:

    "Se sei preoccupato che potrebbe non essere appropriato prendere soldi per una condizione perché" sto bene, stavo solo facendo il mio dovere e ho un lavoro "- ci sono molte persone che si sentono in quel modo - considera questo . Penso che dovresti presentare il tuo reclamo [enfasi sul mio.] Se concesso puoi sempre rifiutarti di ricevere i soldi. "

    I benefici connessi al servizio possono essere un sollievo enorme quando i soldi sono stretti, e nessuno ti sta giudicando per averli rivendicati se il VA decide che è arrivata. Le applicazioni possono richiedere un po 'di tempo per essere elaborate, ma se approvate, vengono retrocesse al giorno in cui hai inoltrato il tuo reclamo. È possibile coprire un'ampia varietà di condizioni, soggetta all'approvazione VA, da lesioni fisiche a problemi emotivi.

    E oltre al denaro, una disabilità VA porta alcuni vantaggi quando stai facendo domanda per un lavoro federale.

  • VA Programma di studio lavorativo

    Per i veterani che utilizzano i loro benefici GI Bill, il VA offre anche studio di lavoro. Sebbene la retribuzione non sia elevata, il salario minimo statale o federale, a seconda di quale sia il più alto, è unico in quanto:

    • può essere adattato al tuo programma accademico e alle tue esigenze. A differenza del tuo datore di lavoro standard, il VA sa che classe, studio e compiti a casa hanno la priorità.
    • lavorerai con e per i veterani. Potresti trovare lavoro presso l'ospedale locale del VA, o anche come ufficiale della certificazione GI della tua scuola. A seconda della politica scolastica, lavorando nel campus potresti ricevere un extra in più se la tariffa oraria della scuola per lo studio del lavoro è superiore a quella del VA.

    È necessario presentare la domanda per uno studio di lavoro VA ogni semestre e solo dopo che la scuola ha certificato il proprio programma al VA. Gli studenti a tempo pieno possono generalmente ottenere circa 500 ore di lavoro al massimo ogni semestre, tracciati su un foglio orario e pagabili in incrementi di 50 ore.

    Per candidarsi, visitare il sito Web di VA (collegato nel titolo in alto) o contattare chiunque stia amministra il programma di studio di lavoro presso la sede VA locale. Se non sei sicuro di chi sia, i loro dipartimenti per i Rapporti con la comunità e i veterani OIF / OEF di ritorno sono un buon punto di partenza.

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