Domande di intervista di audiologo e come risponderle

Di seguito sono riportate informazioni sui tipi di domande di intervista che possono essere poste a un audiologo, consigli su come rispondere alle domande e un elenco di domande specifiche sull'intervista.

Tipi di domande di intervista di audiologo

Le interviste agli audiologi possono includere una serie di tipi di domande. Alcune di queste domande saranno comportamentali. Le domande dell'intervista comportamentale ti chiedono di spiegare come hai affrontato le esperienze passate sul lavoro.

Potresti anche chiederti alle domande sul colloquio situazionale. Simile a una domanda di intervista comportamentale, le domande situazionali ti faranno domande su come gestire una situazione correlata al tuo lavoro di audiologo. Ti verranno anche poste domande che valutano le tue dure abilità.

Queste sono le abilità e le abilità che sono fondamentali per essere un audiologo. Questo potrebbe includere vari tipi di conoscenze mediche, nonché le abilità informatiche necessarie per gestire i test dell'udito. Infine, ti potrebbero essere poste domande sulla particolare organizzazione (scuola, ospedale, ecc.) In cui stai intervistando.

Suggerimenti per la preparazione di un'intervista di audiologo

Per preparare il colloquio, assicurati di conoscere i requisiti del lavoro. Guarda al tuo curriculum ed elenca le esperienze che hai avuto che dimostrano la tua capacità di soddisfare tali requisiti. Ciò aiuterà in particolare le domande sul colloquio comportamentale e situazionale.

Assicurati inoltre di essere aggiornato sulle ultime tendenze del settore in campo audiologico; ad esempio, dovresti essere a conoscenza delle più recenti tecnologie utilizzate dagli audiologi. Questo ti aiuterà a rispondere a qualsiasi domanda sul tuo settore.

Prima dell'intervista, fai delle ricerche sulla compagnia con cui stai intervistando. Assicurati di avere un senso della loro missione, della popolazione con cui lavorano e della cultura aziendale. Ecco alcune domande di intervista di audiologo di esempio.

Domande comportamentali

Descrivi il paziente più difficile che hai dovuto testare e vestire con un apparecchio acustico. Come hai gestito la situazione?
Parlami di un periodo in cui uno dei tuoi pazienti voleva restituire i suoi apparecchi acustici. Come hai gestito la situazione? Come si può evitare questa situazione?
Come mantenete una relazione positiva con il vostro ufficio e il personale di supporto?

Domande situazionali

Come gestiresti un genitore / insegnante / preside irato?
Come gestiresti un paziente adulto combattivo?

Domande difficili

Passami attraverso il tuo processo di dare esami iniziali ai pazienti.
Con quali dispositivi di assistenza hai più familiarità?
Quali marche di apparecchi acustici consigliate per i bambini?
Qual è una dimensione comoda del carico di lavoro per te?
Quali sono alcuni riferimenti che raccomandi ai tuoi pazienti per saperne di più su apparecchi acustici, impianti cocleari o altra tecnologia di assistenza acustica?
Qual è la tua filosofia sui vari approcci di comunicazione usati dai bambini non udenti o con problemi di udito?
Quali strumenti utilizzate per garantire che gli apparecchi acustici funzionino correttamente per il vostro paziente?

Domande sull'organizzazione

Perché pensi che lavorare nel nostro ospedale sarà una buona idea per te?
Perché preferisci lavorare in un ambiente scolastico in un ospedale o in una clinica?

Articoli Interessanti

Cose che devi sapere su come ottenere un lavoro di tecnologia presso Uber

Lavori bilingui da casa

Come ottenere un lavoro come contabile

Prova il riassunto paralegalico

Raccomandato

Come diventare un pilota di linea aerea

Se diventare un pilota di linea aerea è il tuo obiettivo di carriera, imparare a pilotare un aereo reale non è la parte più difficile. Gli aspetti tecnici del pilotaggio di un aereo - anche quelli di grandi dimensioni, commerciali - possono essere controllati dalla maggior parte di chiunque si impegni a farlo, ma essere messi a capo di un velivolo, del suo equipaggio e dei passeggeri, e il suo carico è molto più di quelli tecnici . Ott

Come dire se una società sarà divertente per cui lavorare

Scegli bene, e amerai il tuo tempo in ufficio Forse è meglio saltare esattamente il calcolo delle ore che si spendono al lavoro. Basti dire che alcune settimane il tuo ufficio potrebbe sembrare una seconda casa. Con così tanto tempo passato al lavoro, vale la pena di chiedere: ti stai divertendo? Naturalmente il salario, le responsabilità, il titolo e le opportunità di avanzamento sono considerazioni importanti quando si fa domanda per un posto di lavoro o si pesa un'offerta di lavoro, ma lo è anche il quoziente divertente del lavoro. Com

Trova un lavoro lavorando con gli animali

Vedi tutte le diverse opzioni con questo elenco di carriera degli animali Hai appena iniziato una ricerca sulla carriera animale, passando da una carriera all'altra o semplicemente chiedendoti quali opzioni potrebbero essere disponibili per qualcuno interessato a lavorare con gli animali? Mentre il tuo primo pensiero potrebbe essere il campo sempre più popolare della medicina veterinaria, ci sono molte altre carriere con animali che potrebbero interessarti.

Esempi di formati di lettera professionale

Esempi di formato lettera per affari e lavoro Quando scrivi lettere di lavoro e di lavoro, il formato della tua lettera è importante indipendentemente dal tipo di corrispondenza che stai inviando. Le tue lettere ed e-mail devono essere indirizzate, formattate, scritte e distanziate in modo appropriato.

Tieni traccia delle tue metriche di vendita

Quante chiamate a freddo hai fatto la scorsa settimana? Se non puoi rispondere a questa domanda con un numero esatto, hai un problema. Non è possibile migliorare costantemente la tua performance se non sai quanto bene stai facendo in questo momento. Questo è un dato di fatto in tutte le aree in cui hai un obiettivo, non solo nelle vendite.

I 9 tipi di personalità più comuni di imprenditori

Il tuo tipo di personalità aziendale comprende i tratti e le caratteristiche della tua personalità e quanto bene quei tratti si fondono con le esigenze del business. Ci sono molti tipi di personalità comuni che prosperano in un ambiente imprenditoriale. Di seguito sono descritti nove tipi comuni di personalità dell'imprenditore. In